HR Business Partner

Hledáme vizionáře, aktivátory a inovátory
Udávejte nové směry. Realizujte inovativní nápady. Pomáhejte formovat budoucnost mobility. Ve společnosti GRAMMER můžete udělat velké změny - i pro sebe. Jako globální partner automobilového průmyslu jsme úspěšní po celém světě se dvěma divizemi Automotive a Commercial Vehicles. Každý den vyvíjíme a vyrábíme systémy pro interiéry osobních automobilů, stejně jako sedadla pro řidiče a pasažéry u offroad komerčních vozidel, nákladních vozů, autobusů a vlaků. Formujeme způsob, jakým jsou lidé mobilní dnes i v budoucnosti. Připojte své jedinečné talenty k různorodé komunitě GRAMMER. Více než 14 000 zaměstnanců ve 20 zemích chce společně s vámi změnit svět.

 

HR Business Partner (HR BP) (m/ž)

Místo: Grammer CZ Servicecenter Tachov, Žatec, Most, Česká Lípa, Dobranov (plný úvazek)

 

Jaké hlavní úkoly můžete očekávat?
• Nábor a adaptace technických i THP zaměstnanců
• Péče o zaměstnance a podpora při řešení pers. záležitostí
• Zajištění vzdělávání zaměstnanců (zákonné i rozvojové)
• Aktivní spolupráce s vedoucími oddělení v oblasti HR
• Administrativa spojená se svěřenými HR agendami a odpovědnost za pracovněprávní dokumentaci    zaměstnanců
• Sledování pracovněprávní legislativy a spolupráce na zavádění změn
• Spolupráce se školami, organizace praxí a exkurzí
• Účast na pracovních burzách a veletrzích
• Příprava části podkladů pro měsíční závěrky a reporting

• Spolupráce s týmem na automatizaci a digitalizaci HR agend

 

Jakou kvalifikaci potřebujete?
• SŠ/VŠ vzdělání, dobrá znalost práce na PC (MS Office, SAP výhodou)
• Praxe v oblasti HR (ideálně jako HR BP nebo HR Generalista)
• Orientace v pracovněprávní legislativě
• Anglický jazyk – minimálně B1, řidičský průkaz sk. B
• Komunikativnost, samostatnost, zodpovědnost, proaktivní a inovativní přístup, partner pro management i zaměstnance