MISTR VÝROBY V NÁSTROJÁRNĚ
Nehledáme správce směny. Hledáme parťáka na pětiletou výzvu.
O co tady jde
Jsme tradiční česká nástrojárna v Tachově. Děláme formy pro vstřikování plastů – a chceme se v jednom konkrétním segmentu (RTP: nápojové přepravky, transitní bedny, opakovatelně použitelné obaly) stát evropským leaderem. Bez slz, bez korporátní mlhy. Víme, kde jsme. Víme, kam míříme. Je to velký skok a potřebujeme k tomu lidi, kteří chtějí být u toho.
Hledáme mistra výroby, který převezme partu nástrojařů na ranní směně (10–20 lidí), bude tahounem nástrojařské fáze nových forem, a pomůže nám z nástrojárny udělat místo, kam lidi jezdí rádi. Reportovat budeš přímo výrobnímu řediteli.
Co tě tady čeká (konkrétně, ne korporátně)
• Povedeš kolektiv nástrojařů na ranní směně. Budeš plánovat, koordinovat, učit, někdy zvedat hlas (ale spíš výjimečně – tady máme jiný styl).
• Budeš zodpovědný za nástrojařskou fázi nových forem – hlavně RTP (přepravky, transitní bedny) a optimalizace nových forem.
• Povedeš projekty na náhradní díly a menší část MRO (modifikace, opravy, úpravy, přestavby).
• Budeš spolupracovat s konstrukcí, CAD/CAM, zkušebnou a projektovými manažery. Jedeme podle Theory of Constraints / CCPM – pokud o tom slyšíš poprvé, naučíme tě. Pokud to znáš, budeš mít s kým mluvit.
• Pomůžeš nám reálně zvedat eNPS. Psychologické bezpečí, plynulost práce, učící křivka, prevence vyhoření – to není povinné HR cvičení, ale jeden z tvých hlavních úkolů.
Koho hledáme
Sedíš sem, jestli:
• Už jsi vedl lidi ve strojírenství nebo výrobě – jako mistr, vedoucí směny, team lead, parťák party. Ne poprvé.
• Máš technický cit pro strojní výrobu, formy a kovoobrábění. Když ti dám výkres, otevřeš ho, ne zavřeš.
• Umíš si zorganizovat den, týden, projekt – a stejně tak druhému člověku.
• Vedení pro tebe není „já tu velím, vy makáte", ale spíš trenér, který umí být i ostrý, když musí.
• Jsi rozhodný typ, který tlačí na výsledek, ale ne na úkor lidí.
• Přicházíš proto, že tě baví práce a chceš být u příběhu.
Co u nás je
• Jedna ranní směna. Žádné odpolední, žádné noční. Reálně.
• Mzda 55 000 – 70 000 Kč hrubého podle zkušeností + výkonnostní bonus.
• Pracovní poměr na dobu neurčitou.
• 21 dní dovolené, doplatek do 100% mzdy za 5 dní nemoci/rok
• Stravenkový paušál nebo závodní jídelna.
• Karta Flexi- Volný čas v max. částce 10 000 Kč za kalendářní rok
• Příspěvek na dovolenou a na produkty spoření na stáří
• Bezúročné půjčky a finanční sociální výpomoci.
• Tradiční stabilní firma – ne start-up, ne řetězec. Tachov, IČ 63507056.
• Leadership Akademie – rozvojový program pro vedoucí, kde se leadership opravdu trénuje, ne PowerPointuje.
• Pracujeme s metodikami, které firma reálně používá: Theory of Constraints + CCPM, The ONE Thing s 411 (týdenní rytmus priorit), prvky 4DX.
• Digitalizace, automatizace a postupné zapojování AI – chceme být firma roku 2030, ne firma roku 1995.
• Jsme v tranzici z firmy zaměřené na produkt na firmu zaměřenou na zákaznickou i zaměstnaneckou zkušenost (NPS, eNPS). Na sobě pracujeme. Otevřeně.
Co bude potřeba zvládnout do 6–12 měsíců
1. Převzít tým nástrojařů na směně a opravdu ho vést – ne ho jen kontrolovat.
2. Reálně zvedat angažovanost lidí a posunout eNPS. Ne na flipchartu. Na lidech.
3. Samostatně řídit nástrojařskou fázi RTP a MRO projektů – v termínu, kvalitě, ceně.
Napište hned odpověď na pozici MISTR VÝROBY V NÁSTROJÁRNĚ
Společnost Formy Tachov s.r.o. již čeká na vaši odpověď.